Кейс: Как с помощью таргета сэкономить от 540 тыс. рублей на зарплате сотрудникам

Е Е • 19 января 2021

Я собрал 12 человек на энтузиазме в команду через таргет. Мы продолжаем работу над моим проектом. 

Я получил высшее юридическое образование, но проработал юристом только 6 лет, остальные 7 — развиваю бизнес. В 2019 году начал разработку MMORPG игры и появилась необходимость в формировании команды.

Собрал команду на ставку, с которой  за 7 месяцев реализовали прототип игры и потратили полтора миллиона рублей. Результат: денег не стало, команда ушла. 

В 2020 году решил запустить вторую версию, но на разработку собрал только 300 тысяч рублей. Пришлось искать способы бесплатного привлечения людей для работы в проекте. 

СТО ушел с основного места работывместе со мной начал работу над проектом на фулл тайме «за пачку доширака». Но двое в поле не воины. Нужно было найти ещё людей в команду.

Остальная команда (в процессе разработки 3-12 человек) находилась на энтузиазме с помощью обычного таргета ВК.

На момент выпуска статьи, на проекте 12 человек работает за идею.

Теперь конкретика с бонусом в конце.

 

Кейс по сбору команды на энтузиазме с нуля

 

1 способ — популярный и не очень эффективный

 

Я начал размещать информацию о наборе в социальных группах, телеграме, дискорде, на форумах. Не сработало. За две недели - ни одного желающего.

 

2 способ — более эффективен

 

Делал отклики на резюме  с предложением принять участие в проекте. Не сработало.

 

Обратите внимание: оба способа предполагают большие затраты времени и чтение многих неприятных отзывов в свой адрес.

 

Очень не рекомендую размещать объявления на тематических сайтах, т.е. там, где ищут сотрудников (сайты подбора сотрудников, фриланс биржи и т.д.).

 

3 способ — простой, но не для всех проектов

 

Ещё поместил объявление на сайте своего проекта. На примере MMORPG Ultima Online Inceptum — пиратской версии официальной игры: многие игроки — профессиональные программисты, веб-дизайнеры, копирайтеры из-за особенностей механики.

На сайте можно найти объявление о наборе сотрудников для помощи с переводом игры на русский, составлению скриптов. В команде 2-6 человек на энтузиазме.

Этот способ подойдёт не всем. Мне не подошёл.

 

4 способ — таргет, быстро и эффективно

 

Не подойдёт только для серых ниш бизнеса.

Я взял идею с новости о том, как женщине удалось раздобыть мужа через таргет.

Решил поэкспериментировать, но вместо мужа поставить под таргет спецов.  Выбрал социальную сеть VK, так как от ФБ с его политикой часто прилетал бан.

 

Искал художников.

Добавил новость в группе игры с просьбой дать отклик и присоединиться.

1

В рекламном кабинете настроил простейшую кампанию.

2

Фильтр по группе с целевой аудиторией художников. Сработало!!!

3

Траты: 1214 рублей.

Отклик: 4 художника, из которых мы выбрали двоих.

Бонус: 3 подписчика в группу :р

Результат — закрыл вакансии за ОДИН день.

4

Искал ещё художников.

Цель: ускорить создание 2D контента.

Я отбросил маркетинг, немного изменил старое объявление со старыми фильтрами. Использовал ту же ЦА.

5

Снова сработало, но эффект — меньше.

6

Траты: 774 рубля.

Отклик: 1 художник (сейчас в команде).

Бонус: 8 человек в группу.

Вывод: чтобы не терять эффективность, надо менять фильтры и креативы (справедливо для любой кампании).

Искал менеджера групп в социальных сетях.

Ещё проверял влияние стоимости показа на скорость поиска.

7

Сработало.

8

Траты: 420 рублей.

Отклик: 1 менеджер меньше чем за день.

Бонус: 4 человека в группу.

Вывод: более высокая стоимость показа ускоряет поиск.

Бонус к статье: подбор кадров для бизнеса

Я решил запустить ещё одно направлени бизнеса на этом. Я нашел таких специалистов:

  • Маркетолога для настройки таргета.
  • Рекрута для анализа откликов и выбора лучших.
  • Менеджера для регулирования процессов.

Что я собираюсь делать

  1. Найти рынков сбыта —  компании платят бонус в размере одного оклада за привлечение сотрудника.
  2. Связаться с компанией через форму связи или HP-менеджером. Договориться об условиях, желательно заключить агентский договор (я ж юрист).
  3. Настроить рекламу.
  4. Провести отбор.
  5. Отправить человека на собеседование.
  6. Через 1-2 месяца получить прибыль.

Я легко собрал команду на энтузиазме и превратил прибыльную идею с минимальными затратами в бизнес. Что тебя останавливает? Запускай!


Результат: 12 человек в команде на энтузиазме

Теги: Предпринимательство Игры HR Малый бизнес Social Media Стартапы Таргет VK

Что вы думаете о кейсе? (1)